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職場(chǎng)點(diǎn)津
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初入職場(chǎng)
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薪酬面面觀
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簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽
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培訓(xùn)/充電
跳槽后如何讓薪酬翻倍?
轉(zhuǎn)眼到兔年,又是年初人心欲動(dòng)的時(shí)候,你想過撈到最后一筆年終獎(jiǎng)金然后跳槽么?不過,跳槽也有跳槽的學(xué)問,為什么別人跳槽可以薪酬翻倍而你不行?那么你一定沒有注意以下的高薪跳槽原則! 首先,真正的高級(jí)人 ...
分類:
簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽
2012-3-23 14:32
揭秘最簡(jiǎn)單的10個(gè)升職妙招
為什么總有些人不費(fèi)吹灰之力就能在職場(chǎng)上如魚得水?下面10條tips就是專門為你從他們那里挖來的獨(dú)門秘籍。 1.卡紙的打印機(jī)、罷工的電腦……每個(gè)公司里都有些人能迅速地把它們修好。發(fā)現(xiàn)這些人,并和他們保持良好邦交。 ...
分類:
培訓(xùn)/充電
2012-3-23 14:31
職場(chǎng)“跳跳族” 背后有苦衷
不少大學(xué)生的第一份工作往往做不長(zhǎng)久,半年、三個(gè)月,甚至一個(gè)月就會(huì)跳槽。用人單位對(duì)此難以理解,“不是說工作不好找嗎?為何還要頻頻離職?”據(jù)一份權(quán)威報(bào)告顯示,2010年畢業(yè)生半年內(nèi)的離職率分別是:211院校22%, ...
分類:
簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽
2012-3-23 14:30
13條讓薪水翻倍的跳槽黃金法則
武俠小說里,武功高的人就算在深山老林里也自有人去拜師學(xué)藝。還是那句老話:酒香不怕巷子深。真正的高級(jí)人才是不用找工作的,因?yàn)橹挥斜还ぷ髡业姆荨5,難免有些高級(jí)人才厭倦了舊的工作環(huán)境,或者遇到南墻,沒有 ...
分類:
薪酬面面觀
2012-3-23 13:56
細(xì)節(jié)讓你在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出
古時(shí)候說“世有伯樂,然后有千里馬,千里馬常有而伯樂不常有”。在當(dāng)今公司林立,到處都有伯樂的年代,你要怎樣去證明自己是一匹“千里馬”,讓自己在激烈的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出呢? 外表整潔 整潔的外表、得體的舉止 ...
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初入職場(chǎng)
2012-3-23 13:55
跳槽也要有技術(shù)含量
賣車賣房有“金九銀十”的說法,各位上班族是否聽說過,就連跳槽也是有高峰期的?前人總結(jié)為“金三銀四”——每年的2月中旬到4月中旬是跳槽高峰期,這個(gè)時(shí)間各種招聘會(huì)開得特別多,就連朋友碰面的問候也會(huì)多加一句: ...
分類:
初入職場(chǎng)
2012-3-23 13:55
“漲薪不力”成跳槽首因
近日,3周內(nèi)對(duì)8000余名職場(chǎng)人的調(diào)查顯示:超過四成的職場(chǎng)人有跳槽的想法,12.8%的職場(chǎng)人不僅心動(dòng),且迅速行動(dòng)完成跳槽。與此同時(shí),“漲薪不力”是2011年職場(chǎng)白領(lǐng)跳槽的首要原因。 過四成職場(chǎng)人想跳槽 坐在萬達(dá)廣場(chǎng)的 ...
分類:
初入職場(chǎng)
2012-3-23 13:54
就業(yè)調(diào)查:跳槽越多收入越低
2011年中國大學(xué)生就業(yè)藍(lán)皮書對(duì)那些嫌收入低而頻繁跳槽的畢業(yè)生們敲響了警鐘。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,畢業(yè)生畢業(yè)三年內(nèi)換工作次數(shù)越多,月薪越低。 某重點(diǎn)大學(xué)新聞系畢業(yè)生小靜,畢業(yè)3年內(nèi),先后在京內(nèi)外的媒體做過記者、編輯 ...
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職場(chǎng)點(diǎn)津
2012-3-23 13:54
跳槽季節(jié)各種離職理由
跳槽的高峰期,很多人都在為是否離職而蠢蠢欲動(dòng)。而離職的原因無非是因公司的薪水太低、沒有發(fā)展空間、工作太單調(diào)、與期望的職位不合等等。有道是“這山望著那山高”,誰都以為下一個(gè)企業(yè)就是自己最理想的公司,殊不 ...
分類:
職場(chǎng)點(diǎn)津
2012-3-23 13:53
七大策略教你進(jìn)名企
最新職場(chǎng)資訊:或許每個(gè)求職者心中都有一個(gè)期盼,就是找到好單位,有一份好薪水。因此,名企成了眾多求職者心中追求的目標(biāo)。但是一看到名企的職位要求,大都望而卻步,不自信的一面顯露無疑。 進(jìn)入名企就真的那么難嗎 ...
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職場(chǎng)點(diǎn)津
2012-3-23 13:53
離職的4個(gè)上好理由
最新職場(chǎng)資訊:上周Mercer公布了一個(gè)新的研究發(fā)現(xiàn),在接受調(diào)查的2400工人中32%的人曾"認(rèn)真考慮"過要離開他們現(xiàn)任的工作。如果你是他們中的一員,你會(huì)有何行動(dòng)? 有許多原因驅(qū)使你另攀高枝,包括遠(yuǎn)距離上下班和狹 ...
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職場(chǎng)點(diǎn)津
2012-3-23 13:52
三類人不要輕易跳槽
一、在現(xiàn)有工作崗位上不滿一年時(shí)間的。 雖然隨著經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,職業(yè)生長(zhǎng)周期越來越趨于快速化,但對(duì)于一般企業(yè),尤其是傳統(tǒng)型企業(yè),因?yàn)楸旧砟軌蚪o員工帶來的積累的速度并不是很快,所以,如果剛剛畢業(yè),并且在現(xiàn)有 ...
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培訓(xùn)/充電
2012-3-22 09:54
“裸辭”族離職3個(gè)月最好重返職場(chǎng)
最新職場(chǎng)資訊:調(diào)查顯示,一半以上的求職者在未找到下家時(shí)便辭職,成為“裸辭”族?傻脭(shù)據(jù)建議:對(duì)于已選擇“裸辭”的人,離職后3個(gè)月內(nèi)最好重返職場(chǎng)。 【職場(chǎng)充電】 ●一半求職者成為“裸辭”族 “不 ...
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培訓(xùn)/充電
2012-3-22 09:53
10種職場(chǎng)無用功讓你升遷無望
1. 只會(huì)安步就班 踏踏實(shí)實(shí)地做具體工作,這沒有錯(cuò)。但只會(huì)這樣那錯(cuò)就大了,因?yàn)檫@永遠(yuǎn)只是新手的方式,僅靠這個(gè),永遠(yuǎn)也成不了高手。甘心一輩子本本分分只當(dāng)個(gè)菜鳥,到頭來,肯定連菜鳥也做不成,現(xiàn)在的職場(chǎng),逆水行 ...
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培訓(xùn)/充電
2012-3-22 09:52
10種職場(chǎng)貴人讓你步步高升
1、愿意無條件力挺你的人 我常說,如果有人愿意挺你,他肯定是你的貴人。當(dāng)他愿意無條件的挺你,只因?yàn)槟闶悄,他相信“你”這個(gè)人,他接受你。一個(gè)愿意接受我們的人,他肯定是我們的貴人。當(dāng)他知道有小人在你背后中 ...
分類:
簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽
2012-3-22 09:52
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