調(diào)查顯示，28.1％的職場(chǎng)人表示經(jīng)常會(huì)考慮辭職，而且付諸行動(dòng)。31.2％的職場(chǎng)人表示，自己經(jīng)常會(huì)有跳槽的念頭，但不會(huì)真的辭職。在此次的被調(diào)查者中，超過(guò)3成職場(chǎng)人表示自己從未跳槽過(guò)，也有近3****平均一年之內(nèi)就跳槽。

　　職場(chǎng)人考慮跳槽出于兩大原因：一部分人的不滿來(lái)自于自己的發(fā)展空間，而另一部分人的不滿則來(lái)自于薪酬福利。其中，對(duì)于發(fā)展空間的不滿更為明顯，近四成職場(chǎng)人都表示自己的跳槽主要原因來(lái)源于此。